Аналитики hh.ru, российской платформы онлайн-рекрутинга, изучили ключевые показатели рынка труда Оренбургской области по итогам сентября и выяснили, как в регионе изменились конкуренция, спрос, предложение и заработные платы.
На рынке труда Оренбургской области в начале октября сохраняется умеренная конкуренция. На одну вакансию в регионе приходится 8 резюме, что выше среднероссийского уровня на 1,6 пункта. Показатель ниже 4,0 говорит о яркой нехватке кадров.
«Активность работодателей на рынке труда в сентябре по сравнению с августом практически не изменилась (+1%). За месяц компании открыли 7,8 тыс. вакансий. При этом в годичной динамике мы продолжаем наблюдать «охлаждение» рынка и снижение объемов найма. По сравнению с сентябрем 2024 года в Оренбургской области спрос со стороны работодателей уменьшился на 24%, а по России в целом – на 26%», - говорит Альбина Султанова, директор hh.ru Поволжье.
Активность соискателей, в свою очередь, немного подросла – количество резюме в сентябре выросло на 4% по сравнению с августом и достигло свыше 62,6 тыс. анкет. В годичной же динамике рост составил 30%.
Медиана предлагаемой зарплаты в Оренбургской области по итогам сентября составила 67,3 тыс. рублей (+2,2% за месяц) и остается выше ожидаемой, которая находится на уровне 55 тыс. рублей (+5%). Предлагаемая зарплата по России в целом сохраняется в размере 80 тыс. рублей.
