В апреле вышло постановление правительства, которое меняет порядок расчета средней зарплаты. Новые правила начнут действовать с 1 сентября. Для расчета среднего заработка при увольнении и отпуске нужно умножить средний дневной заработок на количество рабочих дней в месяце.
Как указано в постановлении, «средний месячный заработок для выходного пособия рассчитывается путем умножения среднего дневного заработка на среднее количество рабочих дней в месяце».
Для работников с суммированным учетом рабочего времени средний заработок определяется по другому принципу. Он рассчитывается путем умножения среднего часового заработка на количество рабочих часов по графику работника за оплачиваемый период.
