Показать содержимое по тегу: Уральская Сталь

Уральская Сталь (с Загорским трубным заводом входит в единый холдинг) победила в Ежегодном областном конкурсе «Лидер экономики» сразу в семи номинациях: «Лидер экономики», «Организация высокой социальной эффективности», «Лидер экологической ответственности», «Лидер энергоэффективности», «Лучшее предприятие по развитию кооперационных связей», «Лидер инноваций» и «Лучшая корпоративная практика стимулирования здорового образа жизни».

Чествование состоялось 5 сентября в Оренбурге. Знаки отличия и дипломы за высокие социально-экономические показатели комбината губернатор Денис Паслер вручил управляющему директору предприятия Сергею Журавлёву.

При определении лидерства Уральской Стали учитывался рост экономических показателей предприятия, модернизация мощностей, улучшение экологичности и энергоэффективности производства, развитие кооперационных связей, наличие внедряемых новшеств для улучшения производственных процессов и качества продукции, а также социальная эффективность предприятия и реализация здоровьесберегающих проектов.

В 2022 году на Уральской Стали произведено более 2,5 млн тонн агломерата, более 1 млн тонн кокса, более 2 млн тонн чугуна, более 1,5 млн тонн стали, почти 900 тыс. тонн металлопроката. На модернизацию производственных мощностей и техническое перевооружение предприятия направлено более 2,3 млрд рублей.

Комбинат перманентно снижает техногенное воздействие на природу. За последние 10 лет суммарные выбросы комбината сократились более чем на треть, отсутствует сброс сточных вод, комплексный подход позволяет утилизировать до 1,5 млн тонн отходов производства. За прошлый год затраты на поддержание экологической безопасности предприятия составили более 250 млн рублей. Комбинат системно работает и над повышением энергоэффективности производства. Объем сэкономленных средств в результате внедрения энергосберегающих технологий за прошлый год – почти 196 млн рублей.

Уральская Сталь является крупнейшим налогоплательщиком региона, за прошлый год в консолидированный бюджет региона направила более 5 млрд рублей налогов и сборов. Объем внешних социальных выплат комбината в финансирование областных и муниципальных социальных проектов – порядка 247 млн рулей. Была оказана финансовая помощь в ремонте Детской художественной школы, бассейна «Волна», стадиона «Юность» и реконструкции городской бани.

Впервые Уральская Сталь заявила о себе и сразу одержала победу в номинации «Лучшее предприятие по развитию кооперационных связей». В качестве поставщика металла прочей продукции комбинат выполнил 254 контракта почти на 143 млн рублей. Как заказчик товарно-материальных ценностей, услуг и энергоресурсов имеет общий объем закупа почти на 125 млн рублей, более 20 млн из которых – у региональных поставщиков. Предприятие имеет множество совместных проектов по внедрению инноваций и новых технологий, в том числе с научными и образовательными учреждениями, системно проводит координационные советы, обеспечивающие развитие кооперационных связей.

Заслуженная победа комбинату досталась и в номинации «Лидер инноваций». Объем инвестиций в объекты интеллектуальной деятельности за 2022 год составил почти 150 млн рублей. В сотрудничестве с научными институтами реализовано 6 инновационных проектов, в том числе: внесение толстолистового проката стали марок 0Н6, 0Н6ДМБ по СТО 13657842-16-2019 в стандарт организации Ассоциации «ХИММАШ», совершенствование технологических и энергетических режимов в ЭСПЦ, производство универсальных блок-мостов из стали 14ХГНДЦ класса прочности С390 и другие. Получен патент на производство стали в дуговой электропечи.

Сегодня Уральская Сталь – один из крупнейших работодателей региона со штатом более 9 тыс. человек. В связи с расширением производства комбинат принимает новых специалистов и работников. Дополнительные рекрутинговые центры открыты в здании Учебного центра на Советской-64 и в Орске на проспекте Мира-15е. Среднемесячная заработная плата металлургов – порядка 80 тыс. рублей. Для желающих повысить квалификацию предоставляется возможность бесплатного обучения. Социальный пакет Уральской Стали является одним из самых наполненных в отрасли. На выполнение социальных мероприятий для работников, их детей, ветеранов предприятия в 2022 году было направлено 546 млн рублей, из которых 59 млн – на социальные выплаты, почти 90 млн – на оздоровление. На комбинате реализуются лучшие корпоративные практики стимулирования здорового образа жизни. Более 5 тыс. работников, ветеранов производства и студентов базовых учебных заведений вовлечены в участие спортивных мероприятий.

Справочно:

Конкурс «Лидер экономики Оренбургской области» проводится с 2001 года по инициативе Оренбургского областного союза промышленников и предпринимателей при поддержке Правительства области и Федерации организаций профсоюзов. За это время Уральская Сталь почти ежегодно побеждала в различных номинациях конкурса.

Пресс-служба УКК, АО «Уральская Сталь».

Уральская Сталь (с Загорским трубным заводом входит в единый металлургический холдинг) осваивает производство крупногабаритных отливок из высокопрочного чугуна с шаровидным графитом (ВЧШГ).

Это более дешевый, относительно стали, конструкционный материал с подобными стали прочностными характеристиками. Отличается от традиционного серого чугуна шарообразной формой включений графита в металлической матрице.

Две опытные плавки из металла, который обладает уникальным комплексом механических свойств, были произведены в фасоннолитейном цехе.

Специалистами управления новых видов продукции разработана и успешно опробована безопасная технология модифицирования чугуна магнием в ковше, которая позволяет стабильно получать чугун с шаровидным графитом. Освоен выпуск отливок из ВЧШГ по ГОСТ 7293-85 марок ВЧ35, ВЧ40 и ВЧ45, ранее не производившихся на комбинате.

Сегодня новотроицкие металлурги работают над расширением марочного сортамента высокопрочного чугуна, в том числе над масштабированием технологии на производство чугуна в электросталеплавильном цехе и получения отливок массой свыше 100 тонн.

Освоение технологии проходит совместно с партнёрами комбината АО «НПО ЦНИИТМАШ» и АО «ОКБМ Африкантов». Отливки из ВЧШГ могут быть использованы для нужд металлургии, атомной энергетики, трубной промышленности.

Пресс-служба УКК, АО «Уральская Сталь».

Уральская Сталь (с Загорским трубным заводом входит в единый холдинг) открыла в Орске Центр карьеры. Рекрутинговый пункт предприятия в первый день его работы посетили порядка ста соискателей.

Посетители смогли ознакомиться с вакансиями и возможностями новотроицкого металлургического комбината, а также напрямую пообщаться с руководителями предприятия, присутствующими на открытии Центра.

Сегодня Уральская Сталь развивает производственные мощности и наращивает объемы выпуска продукции, имеет потребность в кадрах и возможность обеспечить их достойной заработной платой. Стать частью сильной команды профессионалов комбината могут высококвалифицированные специалисты и соискатели без специального образования, для них предусмотрено бесплатное обучение.

Центр карьеры Уральской Стали находится на первом этаже ТРЦ «Европейский». Будет действовать на постоянной основе в будни с 10 до 19.00 и по субботам с 10 до 15.00. В режиме одного окна специалисты помогут подобрать для кандидатов оптимальный вариант рабочего места и составить анкету при наличии документов.

Центр нацелен на предоставление возможностей для орчан и жителей восточного Оренбуржтя - найти любимую высокооплачиваемую работу, построить карьеру на комбинате и обеспечить благосостояние семьи. Для их проезда до комбината и обратно организовано движение новых комфортабельных автобусов.

В Новотроицке для удобства соискателей дополнительный пункт рекрутинга открыт в кабинете №8 Учебного центра комбината на Советской-64. Телефоны для справок: 8 922-824-65-65, 8 (3537) 667-908, 666-999.

Дорогие учащиеся и студенты! Уважаемые педагоги и родители! Поздравляю с Днем знаний!

Для всех вас 1 сентября – это начало очередного важного этапа, полного открытий и побед. А для первоклассников и первокурсников – ключевой момент, содержащий неизведанные возможности попробовать себя в новой социальной роли и проявить лучшие качества. 

Школьные и студенческие годы – самые счастливые у каждого из нас! Желаю ценить их, наслаждаться увлекательными моментами и успеть узнать и научиться многому, что послужит крепким фундаментов во взрослой жизни. Ну, и, конечно, обзавестись верными друзьями, которые станут надежным плечом в дальнейшем.   

Слова особой благодарности за профессионализм и самоотдачу в этот день хочется адресовать преподавателям. Именно они посвящают себя воспитанию и образованию наших детей, а значит и достойно несут ответственность за будущее страны. 

Пусть для всех предстоящий учебный год станет успешным и запоминающимся. Энергия, энтузиазм, инициативность, упорство и любознательность дадут свои позитивные плоды и помогут в достижении высоких результатов в учебе и творчестве! 

Управляющий директор АО «Уральская Сталь» Сергей Журавлёв.

После долгого перерыва, связанного с ограничениями по пандемии, в Новотроицке вновь состоялся конкурс садоводов-любителей «Добрым людям на загляденье» АО «Уральская сталь».

Почетным гостем события стал генеральный директор УК «Уральская сталь» Денис Сафин, исполнительный директор АО «Уральская сталь» Сергей Журавлев, генерального директора по взаимодействию с органами государственной власти и устойчивому развитию УК «Уральская Сталь» Вадим Ковалев.

В приветственном слове генеральный директор УК «Уральская сталь» Денис Сафин отметил: «Компания АО «Уральская сталь» вносит большой вклад в развитие города. На следующий год взаимодействие будет еще более масштабным. Планы огромные. Компания строит два завода . И город коснуться перемены от полной замены трамвайного парка до возведения жилья. Дорогие ветераны! Вы возводили и трудились на комбинате в разные годы. Он вам дорог. Давайте вместе сохранять традиции производства и города. Вместе мы сможем многое!»

Почетные гости познакомились продукцию с садоводческих участков ветеранов. Строгое жюри выставило оценки достижениям садоводов - любителей, ветеранов АО «Уральская сталь».

В каждой из 10 номинаций «Витаминная кладовая»,«Урожай года»,«Фруктовый рай»,«Скатерть-самобранка», «Твой сад – твоя душа!», «Зеленая аптека», «Полезный коктейль», «Чудо-мастер», «Гость заморский»,«Ваше величество» были выявлены лучшие. Торжество труда проходило при поддержке творческих коллективов города.

Уральская Сталь (с Загорским трубным заводом входит в единый металлургический холдинг) подписала договор о намерениях обновления парка тягового подвижного состава локомотивами компании Трансмашхолдинг.

По представленной программе «Обновление локомотивного парка тепловозов» для нужд металлургического предприятия были предложены перспективные формы закупки. Документ подписан на Международном железнодорожном салоне пространства 1520 «PRO//Движение.Экспо».

Необходимостью в разработке проекта послужило физическое и моральное устаревание локомотивного парка комбината:  в период до 2028 года на предприятии завершится назначенный срок службы у 26 тепловозов.

Целью соглашения является формирование стратегического двустороннего партнерства и развитие долгосрочного и взаимовыгодного сотрудничества между компаниями в области технического перевооружения локомотивного парка, обновления морально устаревшего подвижного состава, сокращение эксплуатационных затрат на содержание машин.

Преимуществом новых тепловозов компании Трансмашхолдинг станут энергоэффективность, надежность и низкая трудоемкость обслуживания и ремонта, повышение уровня цифровизации и безопасности движения.

Ежегодно Новотроицкий комбинат АО «Уральская Сталь» выпускает более 1.5 млн тонн стали, в том числе более 900 тыс. тонн листового проката. Новые разработки позволяют комбинату занимать одну из ведущих ролей среди производителей металлопроката России. Благодаря высокому уровню физико-механических свойств разработанных сталей их применение позволяет значительно снизить металлоемкость и, как следствие стоимость изготовления различного оборудования и металлоконструкций - об этом рассказал в своем выступлении директор по инновациям АО «Уральская Сталь» Глеб Куницын.

На стратегической сессии были представлены эксклюзивные продукты, например, криогенные стали и атмосферостойкий прокат, которые сохраняют свои вязкие свойства и прочностные характеристики даже при эксплуатации в самых суровых условиях и при самых низких температурах. Данные стали применимы как в гражданском строительстве, так и для изготовления конструкций, температура эксплуатации которых далеко за минус 100 °С.

Помимо этого, представители АО «Уральская Сталь» рассказали о разработках огнестойкого проката, сохраняющего свои прочностные характеристики при температуре до 600 градусов. Несущие конструкции зданий и сооружений, выполненные из такой стали, в течение большего времени способны выдерживать воздействие высокой температуры, возникающей внутри здания при пожаре и, соответственно, позволяют сократить ущерб и человеческие жизни. При этом данные стали обеспечивают повышенную огнестойкость даже без нанесения защитных покрытий. Разработанный высокопрочный прокат позволит заместить зарубежные поставки, острую необходимость в которых в данное время ощутило значительное число машиностроения.

Главный специалист управления новых видов продукции Максим Горюнов представил участникам конференции разработанные в АО «Уральская Сталь» экономно-легированные криогенные марки стали для строительства СПГ-терминалов, СПГ-заводов и криогенного оборудования, температура эксплуатации которых достигает минус 196 градусов по Цельсию. За счет снижения стоимости легирования и металлоемкости металлоконструкций применение данных сталей позволяет снизить себестоимость изготовления криогенного оборудования по сравнению с применяемыми в настоящее время хромоникелевыми и аустенитными сталями на 10-40 %.

Начальник отдела новых видов продукции Дмитрий Нижельский рассказал о разработанном совместно с АО ЦНИИТС проекте универсальных блок-мостов из атмосферостойкой стали – это легкие в сборке и использовании конструкции, которые востребованы как в европейской части страны, так и в отдаленных регионах. «Они собираются и разбираются, как конструктор. За счет простоты конструкций и высокой скорости их возведения, а так же отсутствия окраски финансовая экономия при их сборке и эксплуатации составляет около 30% по сравнению с традиционными мостовыми сооружениями», - отметил Дмитрий. Он также представил новую атмосферостойкую сталь для металлоконструкций в прибрежной и морской зоне, разработанную на комбинате совместно с ОАО «Гипростроймост»: «К металлоконструкциям в приморской зоне предъявляются повышенные требования в связи с повышенной влажностью и содержанием солей в воздухе приморских районов, что может ускорить и усилить коррозионные процессы в металле. Сталь для конструкций, возводимых в таких условиях, должна обладать повышенной стойкостью к коррозии, в том числе за счет изменения химического состава. Разработанная комбинатом сталь обеспечивают повышенные требования к металлоконструкциям».

Уральская Сталь (с Загорским трубным заводом входит в единый металлургический холдинг) приняла участников XII Областного слета работающей молодежи «Наставничество 2023. Объединяя опыт, строим будущее». Мероприятие организовано Оренбургским союзом промышленников и предпринимателей совместно с Правительством области.

В слете на базе Уральской Стали приняли участие руководители Советов молодежи, молодые специалисты предприятий Оренбургской области, руководители кадровых служб, наставники, председатели профсоюзных организаций, представители общественных молодежных организаций.

Главной темой слета стало рассмотрение вопросов участия молодых специалистов предприятий в реализации проектов, внедрении инноваций, повышении качества продукции, работа с кадрами, создание комфортных условий проживания на территориях для подрастающего поколения. Участникам представилась возможность обменяться межотраслевым опытом по направлениям работы с кадрами, поддержки инноваций, внедрению инженерных и управленческих проектов, а также пройти тренинг эффективного командообразования.

В рамках слета прошел региональный конкурс «Лучшая организация по работе с молодыми кадрами» и «Областной конкурс инженерного искусства». Все проекты были по достоинству оценены жюри. Уральская Сталь была признана лучшей и отмечена дипломом победителя в номинации «Совет работающей молодежи Оренбуржья». За активное участие были отмечены Благодарственными письмами: электромонтер ремонтно-механического управления Анастасия Зимина и специалист по планированию Виктория Хузахметова.

Активисты волонтёрского движения «Хорошие дела» Уральской Стали (с Загорским трубным заводом входит в единый металлургический холдинг) вновь объявили сбор школьных принадлежностей для детей из многодетных и малообеспеченных семей. Поучаствовать в благотворительной акции можно до 18 августа.

Сбор канцтоваров проводится посредством специальных боксов по будням с 8 до 18:00 по адресам:

Ледовый дворец, ул. Советская, 75д, Молодежный центр, ул. Мира, д.14, ЦРТДЮ, ул. Советская, д.138а, ЦРТДЮ, корпус №2, пр. Металлургов, 23 к2. Акция в партнерстве с городской администрацией проводится пятый год подряд и каждый раз получает большой отклик со стороны металлургов и неравнодушных жителей города.

Для успешного старта нового учебного года ребятам, чьи семьи находятся в трудной жизненной ситуации, понадобятся: новые ранцы, ручки, карандаши, фломастеры, тетрадки, альбомы для рисования, пеналы, линейки, пластилин и прочее. Все собранные школьные принадлежности в рамках акции будут направлены в Комплексный центр социального обслуживания населения и переданы нуждающимся семьям.

Телефоны для справок: +7 (3537) 66-71-96, +7 909 612-87-13,  Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..

Поздравляю вас с профессиональным праздником, и от имени многотысячного коллектива Уральской Стали и Загорского трубного завода благодарю за труд и преданность делу.

Железнодорожная отрасль – основа экономики, имеющая огромное значение для бесперебойной работы нашей компании. Благодаря ежедневному самоотверженному труду железнодорожников и транспортников Уральской Стали и ЗТЗ, наших коллег из Российских железных дорог и транспортных компаний-партнеров, металлургическая и трубная продукция отгружается и доставляется в самые отдаленные регионы России.

Туда, где она нужна и востребована для строительства и развития инфраструктуры нашей страны.

Желаю вам успехов в труде и новых профессиональных достижений, безаварийной работы, счастья и благополучия дома!

Генеральный директор УК «Уральская Сталь» Денис Сафин

Уважаемые работники железнодорожного транспорта и ветераны отрасли! Поздравляю вас с профессиональным праздником!

Этот день объединяет всех, кто связан с железной дорогой – машинистов и ремонтников, инженеров и диспетчеров, строителей и рабочих! Каждый из вас вносит свой вклад в развитие этого важнейшего транспорта и его бесперебойную работу.

Управление железнодорожного транспорта и управление организации железнодорожных перевозок  Уральской Стали являются одними из значимых подразделений в структуре комбината. Главным показателем их успешной работы является своевременная организация железнодорожных грузоперевозок на предприятии и обеспечение отгрузки готовой продукции клиентам Уральской Стали.

Дорогие друзья, спасибо вам за преданность выбранному делу,  энергию и энтузиазм, которые позволяют вам успешно решать стоящие перед вами задачи и обеспечивать стабильную и эффективную работу железнодорожного транспорта. Счастья и здоровья вам и вашим близким!

Управляющий директор АО «Уральская Сталь» Сергей Журавлев